A oltre venti giorni dal presidio del 21 maggio e dalle decisioni assunte nell\u2019ultima assemblea dei soci, la situazione all\u2019interno della Cooperativa Azalea resta fortemente critica. Per la UIL FP Verona, il comportamento della cooperativa continua a essere grave e non pi\u00f9 accettabile: ai soci lavoratori vengono chiesti sacrifici economici, ma non vengono fornite risposte chiare sui conti, sul bilancio e sul futuro occupazionale.<\/p>\n
Secondo quanto denunciato dal sindacato, nonostante le richieste formali avanzate dai soci lavoratori, il bilancio votato non sarebbe ancora stato consegnato. Una mancanza che alimenta un clima di incertezza, sfiducia e preoccupazione tra lavoratrici e lavoratori gi\u00e0 provati da mesi di stato di crisi.<\/p>\n
Nel frattempo, resta applicata la trattenuta del 4% sulle retribuzioni dei soci lavoratori. Una misura che, di fatto, continua a scaricare sulle persone che lavorano il peso economico delle difficolt\u00e0 della cooperativa.<\/p>\n
\u201cQui il punto politico \u00e8 chiaro: non si pu\u00f2 chiedere ai lavoratori di contribuire al salvataggio della cooperativa e, allo stesso tempo, non garantire piena trasparenza sui conti e sulle prospettive future\u201d, dichiara Marco Bognin, Segretario Generale UIL FP Verona<\/strong>. \u201cLa crisi non pu\u00f2 essere pagata sempre e solo da chi lavora. Servono responsabilit\u00e0, chiarezza e un piano credibile, perch\u00e9 dietro ogni trattenuta in busta paga ci sono famiglie, stipendi gi\u00e0 insufficienti e persone che ogni giorno garantiscono servizi essenziali alla comunit\u00e0\u201d.<\/p>\n A preoccupare ulteriormente \u00e8 anche il timore di possibili uscite da alcuni appalti. Una prospettiva che, secondo la UIL FP Verona, rischierebbe di produrre un paradosso inaccettabile: proprio i soci lavoratori che stanno contribuendo economicamente al mantenimento della cooperativa potrebbero trovarsi esposti a incertezza occupazionale o a una ricollocazione non garantita.<\/p>\n \u201cDal punto di vista tecnico e contrattuale la situazione richiede risposte immediate\u201d, sottolinea Giusy Campisi, Segretaria UIL FP Verona con delega per il Terzo Settore<\/strong>. \u201cI soci lavoratori hanno diritto a conoscere il bilancio, a sapere quali sono le reali condizioni economiche della cooperativa e quali scelte organizzative si intendono assumere sugli appalti. Non \u00e8 accettabile che si continui con trattenute sulle retribuzioni senza un quadro trasparente, verificabile e condiviso\u201d.<\/p>\n Per la UIL FP Verona, la vicenda Azalea non pu\u00f2 essere derubricata a semplice problema interno alla cooperativa. Il Terzo Settore svolge un ruolo fondamentale nei servizi alla persona, ma proprio per questo deve fondarsi su corrette relazioni sindacali, rispetto dei lavoratori, trasparenza gestionale e tutela dell\u2019occupazione.<\/p>\n \u201cLa qualit\u00e0 dei servizi si difende tutelando chi quei servizi li garantisce ogni giorno\u201d, conclude la UIL FP Verona. \u201cChiediamo la consegna immediata del bilancio, l\u2019apertura di un confronto serio sul futuro della cooperativa e garanzie concrete per tutte le lavoratrici e tutti i lavoratori coinvolti. La crisi non pu\u00f2 continuare a pesare solo sulle loro spalle\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" A oltre venti giorni dal presidio del 21 maggio e dalle decisioni assunte nell\u2019ultima assemblea dei soci, la situazione all\u2019interno della Cooperativa Azalea resta fortemente critica. 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